Lundi 23 juin, la Commission des affaires sociales de l’Assemblée Nationale a auditionné la Ministre chargée du Travail et de l’Emploi Astrid Panosyan-Bouvet sur le projet de loi destiné à favoriser l’emploi des seniors.
A cette occasion, j’ai souhaité relayer auprès de la Ministre les fortes inquiétudes de l’AFPA (Association pour la Formation Professionnelle des Adultes), un organisme avec lequel j’ai des contacts réguliers.
> Sur ce sujet :
Accompagner, former, innover, le socle de l’AFPA – visite du 28 octobre 2024
Nous devons soutenir l’AFPA
L’AFPA est le premier acteur de la formation professionnelle et de l’accompagnement en France. Depuis sa création en 1949, c’est près d’1 actif sur 8 qui a été formé et qualifié par le centre.
C’est, en outre, un acteur très ancré sur le territoire, notamment en Bretagne où il existe 9 centres de formations, qui emploient près de 380 salariés.
Cependant, plusieurs articles de presse récents indiquent que l’AFPA pourrait être concernée par des pistes d’économies budgétaires, ce qui suscite de vives inquiétudes quant à son avenir.
=> C’est pourquoi j’ai interrogé la Ministre du Travail afin d’obtenir des éclaircissements concrets sur les intentions du Gouvernement à l’égard de l’AFPA.
Mon intervention en vidéo
La réponse de la Ministre
La Ministre s’est voulue rassurante.
Elle a tout d’abord rappelé le « rôle absolument essentiel » que joue l’AFPA dans la formation.
Concernant l’emploi des seniors, elle a mis en avant plusieurs expérimentations locales, destinées à être déployées à l’échelle nationale. Elle a également salué la configuration des dispositifs mis en place par l’AFPA, qui conjuguent accompagnement individuel et collectif, formations courtes et immersion en entreprise.
Enfin, face aux inquiétudes exprimées par les salariés, la Ministre a annoncé qu’elle recevrait l’intersyndicale le 26 juin.
– 23 juin 2025 –
