À l’heure où le stage de seconde devient une obligation nationale, l’Union des Industries et Métiers de la Métallurgie (UIMM) du Finistère démontre, pour la deuxième année consécutive, toute la force du collectif industriel local. Avec 40 entreprises mobilisées et 116 élèves accueillis dans trois bassins d’emploi, l’opération #Immersion au cœur de l’industrie, enclenche la 1ʳᵉ ! incarne une réponse concrète, structurée et équitable à un défi d’envergure.
J’étais présent à Ergué-Gabéric pour assister à la plénière de restitution et saluer l’engagement de l’UIMM 29.
Une initiative qui corrige les inégalités d’accès aux stages
Il a été observé que le stage de seconde met en lumière de fortes disparités sociales et territoriales. Face à cet état de fait, l’initiative portée par l’UIMM – grâce à une organisation rigoureuse – permet à des jeunes, qui n’auraient parfois aucun réseau familial ou professionnel, de vivre une expérience immersive dans l’industrie. Pour cette édition 2025, 116 élèves de seconde ont été retenus sur 250 candidatures dans le Finistère. Ils ont été accueillis dans 40 entreprises industrielles partenaires réparties entre les bassins de Brest, Cornouaille et Centre-Ouest Bretagne. Chaque jeune bénéficie d’un parcours au sein de deux entreprises sur quatre jours, encadré par des professionnels volontaires et motivés. Le stage débute par des ateliers de découverte des codes professionnels et s’achève par une restitution collective.
L’industrie, un secteur d’avenir… pour toutes et tous !
Dans ses différentes actions, l’UIMM 29 agit concrètement pour valoriser la place des femmes dans l’industrie. Sur les 116 stagiaires accueillis cette année, 33 étaient des jeunes filles, soit près de 30 % de la cohorte. Une progression notable dans un univers encore trop souvent perçu comme masculin. L’opération #Immersion met en lumière des métiers variés et attractifs : design industriel, recherche et développement, maintenance, qualité, production… Autant d’opportunités que l’UIMM s’efforce de rendre visibles auprès de tous les publics scolaires, dès le lycée.
Campagne UIMM “Tu as ta place” 2025 : promouvoir l’industrie auprès des publics féminins
Pénurie de main-d’œuvre : agir dès maintenant
Les entreprises industrielles du Finistère, comme ailleurs en France, font face à des difficultés de recrutement persistantes. En anticipant dès le lycée les orientations et en révélant des vocations, l’UIMM participe activement à construire « un vivier local de talents pour demain ». Tel est l’objectif. Ce programme d’immersion est aussi l’occasion, pour les jeunes, de mieux comprendre les besoins du territoire et les débouchés concrets qui s’offrent à eux, loin des clichés sur le monde de l’usine.
Une mobilisation forte de l’Éducation nationale
La restitution organisée à Ergué-Gabéric s’est déroulée en présence de la Directrice académique des services de l’Éducation nationale (DASEN) du Finistère. Sa présence témoigne du soutien institutionnel à cette opération innovante, parfaitement alignée avec les objectifs pédagogiques du stage d’observation.
Dans le Finistère, 90 % des 7 000 élèves de seconde ont trouvé un stage – un chiffre bien supérieur à la moyenne nationale, établie à 80 %.
Ce taux élevé de placement est le fruit d’un engagement collectif, à la fois des enseignants, des entreprises et des acteurs associatifs.
L’enthousiasme des jeunes, nombreux à avoir exprimé leur surprise positive !
M’étant rendu à Ergué-Gabéric pour participer à la séance de restitution et échanger avec les élèves, les entreprises et les encadrants, je tiens à saluer la qualité du dispositif mis en place par l’UIMM, le professionnalisme des entreprises partenaires, la mobilisation de l’Éducation nationale et surtout… l’enthousiasme des jeunes, nombreux à avoir exprimé leur surprise positive et leur intérêt pour les métiers découverts !
L’opération démontre que l’on peut, avec de la volonté et une organisation solide, transformer une obligation nationale en opportunité locale pour les jeunes, les entreprises, et l’avenir industriel de nos territoires !
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– 27 juin 2025 –
