Quelques photos de l'atelier de production et des bureaux d'ETT.
Visite de l’entreprise ETT
Mardi 22 avril, accompagné de ma collègue députée de la 5ème circonscription Graziella Melchior, j’ai eu le plaisir de visiter ETT (Energie Transfert Thermique), installée à Ploudalmézeau.
Spécialisée dans les systèmes de performance énergétique visant à réduire la consommation des bâtiments, l’entreprise est un employeur important de la circonscription.
=> Attentif à son activité, j’entretiens des échanges réguliers avec ETT.
> A revoir :
En visite chez ETT – 9 novembre 2021
France relance : ETT parmis les 100 lauréats – 2 décembre 2020
Une entreprise pionnière dans le secteur de la transition énergétique
Créée en 1979, ETT conçoit et développe des systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation, de déshumidification et de purification de l’air.
=> Ces technologies contribuent à une réduction significative des consommations énergétiques des bâtiments, répondant ainsi aux enjeux de décarbonation.
L’entreprise se distingue par sa maîtrise complète de la chaîne de valeur : de la conception à l’installation, en passant par la maintenance et l’optimisation des systèmes.
Depuis deux ans, ETT est dirigée par Antoine Millot, qui a succédé à son père, Yves Millot. Cette transition s’est inscrite dans une démarche progressive de transmission, préparée de longue date entre les deux générations. Monsieur Millot a pour bras droit Hervé Stéphanus, directeur général délégué.
> Pour en savoir plus sur ETT : vidéo de présentation de l’entreprise
Une dynamique au service de l’emploi et de l’attractivité du territoire
Comme l’explique Monsieur Millot, l’entreprise a connu une forte croissance ces dernières années. Son chiffre d’affaires a presque doublé en cinq ans. Cette expansion se reflète également dans les effectifs : l’entreprise comptera 400 salariés fin 2025 !
Actuellement, ETT emploie 385 personnes, dont 285 sur son site de Ploudalmézeau. Les autres collaborateurs, quant à eux, sont présents sur le terrain, en charge de la prospection et de l’accompagnement client.
Pour attirer de nouveaux profils – en particulier sur les métiers les plus pénuriques tels que frigoristes – ETT travaille en lien étroit avec l’UIMM et France Travail. L’enjeu de la mobilité est aussi pris en compte, afin que son éloignement de la métropole brestoise ne soit pas un frein au recrutement.
En outre, l’entreprise a mis en place de nombreux leviers pour fidéliser ses salariés, tels que l’intéressement. Elle implique également ses collaborateurs dans sa stratégie, renforçant ainsi l’engagement de ses équipes autour de trois grandes valeurs qu’ils ont ensemble défini : innovation, éco-responsabilité et dimension humaine.
Afin de soutenir son développement, ETT a récemment crée son propre centre de formation industriel. L’objectif étant de délivrer à la fois de la formation initiale mais aussi de la formation continue, pour permettre aux collaborateurs de monter en compétence.
Monsieur Stéphanus souligne, par ailleurs, que l’entreprise est profondément attachée à son territoire et fière de contribuer à son attractivité.
=> ETT s’attache ainsi à concilier performance économique, respect de l’humain et préservation de l’environnement, tout en restant fidèle à son ancrage local. Une illustration concrète d’une entreprise investie dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) !
> Sur la RSE, à voir également : Chez Iroise Isolation à Milizac – 14 octobre 2024
Une gamme de production étoffée
Jean-François Hostiou, Directeur de Production chez ETT, nous a guidés à travers les ateliers où sont conçus les équipements. Pas moins de 140 personnes y travaillent, fabriquant des systèmes destinés à une grande variété de secteurs : cinémas, piscines, aéronautique, salles de spectacle, hôtellerie, bâtiments industriels, centres commerciaux, etc. Cette diversification permet à l’entreprise de sécuriser son activité, notamment lorsque l’un de ces marchés traverse une période économique difficile.
Pour répondre au mieux aux attente du client, l’entreprise a développé une large gamme de solutions, allant des produits « basiques » au haut de gamme et du sur-mesure. Mes interlocuteurs soulignent que l’entreprise est en particulier reconnue par sa capacité à s’ajuster avec agilité aux contraintes spécifiques de chaque projet.
Les services sont proposés sur l’ensemble du territoire français. Parallèlement, l’activité à l’international – représentant aujourd’hui entre 15 et 20 % du chiffre d’affaires – est en plein essor. Il s’agit d’un axe de développement stratégique de l’entreprise.
En outre, ETT s’est engagée dans une démarche de sobriété environnementale au sein de sa production. À ce titre, elle agit sur plusieurs leviers : réduction des déchets, utilisation de matériaux recyclables et maîtrise de la consommation énergétique.
Recherche, innovation et IA : les leviers de développement d’ETT
L’innovation constitue un pilier central de l’activité d’ETT. Pour concevoir des solutions performantes, anticiper les évolutions techniques et réglementaires, l’entreprise s’appuie sur un service de Recherche et Développement composé d’une quinzaine de collaborateurs.
Depuis un an et demi, ETT a également amorcé un virage vers l’Intelligence Artificielle, intégrée à plusieurs niveaux :
- En production, elle permet de supprimer les tâches sans valeur ajoutée et d’automatiser certains processus
- Du côté du service client, l’IA facilite les réglages en temps réel, la détection d’anomalies, ainsi que le pilotage intelligent des machines.
> Sur le sujet de l’IA, à voir également : réunion publique sur l’Intelligence Artificielle – 22 avril 2025
Les propositions d’ETT
L’entreprise a également souhaité porter à notre connaissances plusieurs préoccupations. Les dirigeants nous ont notamment alerté sur différentes règlementations européennes techniques (fluides frigorigènes, taxe carbone) qui pourraient nuire au développement de leur activité. Ils ont, par ailleurs, déploré la forte diminution des aides à l’apprentissage pour les entreprises de plus de 250 salariés.
Un grand merci pour cette visite ! ETT est une bel exemple de réussite industrielle, dont le savoir-faire est mis au service de la transition écologique. C’est une fierté d’avoir une telle entreprise sur la circonscription.
> Sur ce sujet, à voir également :
Visite de l’entreprise H2X Ecosystems à Bourg-Blanc – 15 novembre 2024
– 22 avril 2025 –
